ویژگی های یک حسابرس حرفه ای
همه چیز راجع به حسابرس حرفه ای
یکی از پرسش های مهم حسابرسان این است که چگونه حسابرس حرفه ای شویم؟ برای پاسخ به این سوال لازم می باشد ابتدا مدرک مرتبط با حسابرسی را داشته باشید. همچنین باید از همه چیز درباره وظایف حسابرس آگاه باشید. هرچه قدر تخصص و تجربه شما در این شغل بیشتر باشد، حسابرس موفق تری خواهید بود.
فهرست مقاله
Toggleبرای اینکه حسابرس شوید لازم است مراحل زیر را طی کنید:
- داشتن مدرک کارشناسی به بالا در رشته های حسابداری، حسابرسی یا مدیریت
- تسلط به علم محاسبات و کار با نرم افزارهای کامپیوتری و حسابداری
- جستجوی آگهی های استخدامی برای جذب در موسسات دولتی و خصوصی حسابرسی
- در صورت امکان، شروع فعالیت به عنوان کمک حسابرس و کسب تجربه کافی در کنار حسابرسان ارشد
- تقویت مهارت های ارتباطی، کلامی و نوشتاری
- استفاده هم زمان از تخصص و تجربه در ارزیابی اسناد مالی
حسابرس حرفه ای شخصی است که مسئول بررسی صورت های مالی و کنترل های داخلی یک سازمان است. این متخصصان از استانداردهای تعیین شده توسط نهادهای حرفه ای مختلف پیروی می کنند تا به آن ها در انجام کار خود کمک کنند. حسابرسان می توانند داخلی یا خارجی برای یک کسب و کار باشند. در حالی که بین حسابرسان داخلی و خارجی تفاوت وجود دارد، هر دو باید استانداردهای خاصی را که از آن ها انتظار می رود، حفظ کنند.
وظایف یک حسابرس
وظایفی که یک حسابرس دارد مربوط به جمع آوری و تحلیل رقم ها و بررسی گزارش های مالی می باشد، که ممکن است مورد تایید و یا عدم تایید او باشد. نظری که یک حسابرس در مورد گزارش های مالی دارد که تایید و چه غیر تایید به صورت اظهارنامه آن را ارائه می دهد.
وظیفه های یک حسابرس شامل موارد زیر است:
- حساب های یک شرکت را مورد بررسی و ارزیابی قرار دهد: بایستی با قوانین مالی تطبیق دهد.
- ارقام و آمار جمع آوری کردن و تحلیل کردن آن: بر روی اجرایی قسمت حسابداری نظارت داشته باشد و گزارش های حسابداری رو مورد بررسی قرار دهد و صحت و درستی آن را ببرسی کند.
- سیستم هایی که در شرکت گزارش می گیرند را مورد بررسی قرار دهد: بایستی نسبت به اجرای درست این سیستم ها اطمینان خاطر پیدا کرد.
- ویژگی های کسب وکار را تشخیص دهد: برای اینکه عملکرد شرکت بهبود یابد.
- با مشتریان ارتباط خوب برقرار کند: به علت اینکه دادههای خوبی از مشتریان کسب کند.
- کنترل سیستم برای جلوگیری اشتباهات مالی
- پیشنهاد عملکردهای پربازده جهت رشد شرکت
مهارت های مورد نیاز یک حسابرس حرفه ای
درست است که حسابرس یک سری وظایف دارد، اما در کنار این وظایف جهت بهره وری بالاتر بایستی یک سری مهارت داشته باشد.
اولین مهارت و اصلی ترین مهارت ممکن برای یک حسابرس این است که نرم افزارهای حسابداری را از بر باشد.
اواع مهارت هایی که یک حسابرس باید بداند:
- در جمع آوری اطلاعات و امور مالی مسلط باشد و دقت لازم را در انجام انواع محاسبات داشته باشد.
- تحلیل کردن اسناد مالی
- به کامپیوتر مسلط باشد و با انواع نرم افزارهای حسابداری بلد باشد کار کند.
- داشتن فن بیان خوب و مهارت نوشتاری خوب
ساعت و محل کار یک حسابرس
یک حسابرس بسته به نوع کاری که دارد می تواند در جاهای مختلفی در دفترکار، شرکت اختصاصی، در منزل مشغول به کار می شود. در مورد ساعت کاری هم بسته به نوع کاری که انجام می دهد به صورت پاره وقت، تمام وقت و یا اضافه کاری کار می کند. در پایان سال حجم کاری یک حسابرس بیشتر از هر شخص با شغل دیگر هست.
حسابرسان حرفه ای چه ویژگی هایی دارند؟
چند ویژگی وجود دارد که حسابرسان را خوب می کند. این استانداردها به شرح زیر است.
-
صلاحیت و مهارت
شایستگی به معنای داشتن دانش و تجربه لازم است که برای انجام یک کار ضروری است. حسابرسان باید در مورد جنبه های فرایند حسابرسی مانند استانداردهای گزارشگری مالی یا قوانین مالیاتی اطلاعات مرتبط داشته باشند. با این حال، دانش به تنهایی کافی نیست. حسابرسان همچنین باید تجربه مرتبط در زمینه حسابرسی و صنعت مشاغل مشتری را داشته باشند تا دانش را در عمل به درستی اعمال کنند.
-
ارتباطات
یکی دیگر از مهارت های کلیدی که حسابرسان برای موفقیت باید داشته باشند، ارتباط است. حسابرسان در طول کار خود باید با احزاب مختلف ارتباط برقرار کنند. به عنوان مثال، حسابرسان باید با مدیریت مشاغل مشتری ارتباط برقرار کنند تا اطلاعات یا شواهدی را که مربوط به عملیات حسابرسی است به دست آورند. علاوه بر این، حسابرسان همچنین باید ارتباط داخلی داشته باشند، برای مثال، با مدیران و شرکا به خوبی ارتباط برقرار کنند. اگر حسابرس مهارت ارتباطی نداشته باشد، نمی تواند اطلاعات را از مشتری بدست آورد یا به طور قابل اعتماد به دیگران منتقل کند.
-
شک و تردید حرفه ای
برخی از نهادهای مختلف حسابداری و حسابرسی اهمیت شکاکیت حرفه ای را برای حسابرسان برجسته کرده اند. با توجه به ماهیت حسابرسی، حسابرسان نیاز به دریافت شواهد از منابع مختلف دارند. گاهی اوقات، این منابع ممکن است داده های عینی را در اختیار حسابرس قرار ندهند. بنابراین، مفهوم شک و تردید حرفه ای نشان می دهد که حسابرسان باید همیشه ذهن پرسشگری داشته باشند و نسبت به شرایطی که ممکن است به دلایل مختلف نشان دهنده تحریفات احتمالی باشد، هوشیار باشند.
-
عینی بودن
مسئولیت نهایی حسابرسان این است که نظر کسب و کار مشتری را بر اساس یافته های آن ها در حین مشارکت حسابرسی ارائه دهد. بنابراین، حسابرسان باید اطمینان حاصل کنند که اجازه نمی دهند تعصب، تضاد منافع و نفوذ بی دلیل دیگران بر قضاوت آن ها غلبه کند. بنابراین، حسابرسان باید عینی بمانند. اهمیت عینیت آنقدر مهم است که بخشی اخلاقیات برای حسابرسان است. اگر حسابرسان در قضاوت خود عینی نباشند، قابلیت اطمینان نظر آن ها زیر سال می رود.
-
تمامیت
حسابرسان علاوه بر عینی بودن، باید از صداقت نیز برخوردار باشند. مانند عینیت، صداقت نیز بخشی از اخلاقیات برای حسابرسان است. در حالی که عینیت و صداقت ممکن است شبیه به نظر برسند، اینطور نیست. صداقت به معنای صریح و صادق بودن در همه روابط، چه تجاری و چه شخصی است. به عنوان مثال، اگر حسابرس نظر خود را در مورد گزارش، در قبال جبران خسارت از جانب مدیریت مشتری تغییر دهد، آنگاه صداقت آن ها مورد مناقشه است.
-
مدیریت زمان
تقریباً همه وظایفی که حسابرسان انجام می دهند دارای مهلت هستند. حسابرسان باید اطمینان حاصل کنند که شواهد حسابرسی کافی و مناسبی برای ایجاد نظر در بازه زمانی معین به دست آورده اند. بنابراین، حسابرسان باید مهارت های مدیریت زمان موثر داشته باشند. این شامل برنامه ریزی، رعایت برنامه های پیشنهادی، حضور به موقع در جلسات و تکمیل کارهای بازبینی در یک زمان معین می شود.
-
تصمیم گیری
حسابرسان باید درباره جنبه های مختلف تکلیف حسابرسی تصمیم گیری کنند. تصمیمات ممکن است قبل از شروع مشارکت حسابرسی، در مرحله برنامه ریزی، پس از شروع کار میدانی، در طول بررسی یا تشکیل مرحله نظرخواهی، اتخاذ شود. گاهی اوقات ممکن است این تصمیمات ساده نباشند. علاوه بر این، در صورتی که حسابرسان مهارت تصمیم گیری ندارند، مشتریان ممکن است اعتماد خود را به حسابرس خود از دست بدهند. بنابراین، حسابرسان باید مهارت تصمیم گیری خوبی داشته باشند و این مهارتها را در مراحل مختلف حسابرسی به کار گیرند.
- رهبری
همچنین برای حسابرسان مهم است که مهارت های رهبری را نشان دهند. در حالی که برخی معتقدند رهبری امری طبیعی است، برعکس، این ویژگی قابل آموزش است. حسابرسان باید رهبری خود را در سطوح مختلف نشان دهند. به عنوان مثال، سرپرستان حسابرسی باید کار همکار حسابرسی را ارزیابی کرده و آن ها را در مورد جنبه های مختلف حسابرسی راهنمایی کنند. به طور مشابه، شرکای حسابرسی باید مهارت های رهبری را برای حسابرسی و بطور کلی موسسه حسابرسی نشان دهند. حسابرسان از طریق رهبری موثر می توانند راه حل مشکلات پیچیده را بیابند و آن راه حل ها را به اجرا در آورند.
حسابرسان متخصصین وظیفه ارائه نظر در مورد صورت های مالی و کنترل های داخلی یک تجارت را بر عهده دارند. برای موفقیت حسابرسان، آن ها باید دارای ویژگی ها یا ویژگی های خاصی باشند. این ویژگی ها شامل داشتن شایستگی، مهارت های ارتباطی و به کارگیری شک و تردید حرفه ای است. علاوه بر این، حسابرسان باید عینیت و صداقت خود را در طول ممیزی حفظ کنند. در نهایت، آن ها باید مهارت های مدیریت زمان، تصمیم گیری و رهبری را نشان دهند.

چرا باید به یک حسابرس حرفه ای تبدیل شویم؟
شاید پیش از بررسی خصوصیات یک حسابرس حرفه ای، سوال اصلی شما این باشد که چرا باید در این حرفه فعالیت کنیم و چه مزایا و منافعی برای ما به همراه دارد. به طورکلی، حرفه ای بودن مزایای فراوانی برای هر فرد به ارمغان می آورد.
اولین مزیت این است که با تبدیل شدن به یک حسابرس حرفه ای، فرصت های شغلی شما به مرور زمان افزایش می یابد و شما می توانید مشاغل با درآمدهای بالاتری را دریافت کنید. به طور کلی، افرادی که دارای تخصص و حرفه ای هستند، همواره فرصت های شغلی بیشتری خواهند داشت.
مزیت بعدی افزایش اعتبار شما در بازار کار است. در هر صنعتی، همکاران و رقبا به افرادی که در کار خود حرفه ای هستند احترام می گذارند. شما با افزایش مهارت های خود می توانید به چنین اعتباری دست یابید و از سوی همکاران خود مورد احترام قرار بگیرید.
نکته دیگر این است که مسیر شغلی شما در مسیر صحیح قرار می گیرد و با مشکلات کمتری روبرو خواهید شد. وقتی به عنوان یک حرفه ای عمل کنید، انجام کارها به روش صحیح و منظم تر پیش خواهد رفت و از اشتباهات و مشکلات محاسباتی به حداقل می رسد.
جمع بندی
در نهایت، ما در این مقاله به بررسی ویژگی های یک حسابرس موفق پرداختیم و اطلاعات مفیدی را در این زمینه ارائه کردیم. اگر شما دارای این ویژگی ها هستید، به مرور زمان می توانید به یک حرفه ای کامل تبدیل شوید و مشاغل عالی و پردرآمد را به دست آورید. اگر تصور می کنید که از ویژگی های لازم برخوردار هستید، به همین موضوع اکتفا نکنید و تلاش کنید تا این مهارت ها را بیشتر پرورش دهید و بهبود دهید.

دیدگاهتان را بنویسید